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  • 2016-11-01

    贾长舜到军民融合园项目和高新热力公司调研

      为督促加快军民融合园项目工作进展,检查了解今冬供暖准备情况,10月27日,集团公司总经理兼党委副书记贾长舜先后来到高新配套公司承担的军民融合园项目现场和高新热力西户路热源厂进行调研。集团公司领导牛跃进、胡炘,集团总经理办公室、发展规划部、计划财会部相关负责人陪同调研。集团公司领导李军利、张彦峰参加相关调研。  贾长舜一行先来到军民融合园项目,现场查看场地现状,了解项目前期各项准备工作,并与项目负责人进行交流。贾长舜强调,军民融合产业园是省、市、区三级重点项目,也是高新区自主创新示范区特别是军民融合创新示范区的主要展示区,项目建设意义十分重大。高新配套公司要在合法合规操作的前提下,科学统筹协调,优化工作流程,全力加快各项工作进度,确保项目年底前开工建设。随后,贾长舜一行来到高新热力公司西户路热源厂,现场了解高新热力涉及科技八路改造相关工作,并参观了高新热力智能热网监测系统。在听取了高新热力关于今冬供暖准备情况的专项汇报后,贾长舜对此给予充分肯定,并强调供暖工作作为民生事业,事关区内民生冷暖、社会和谐安定,高新热力要高度重视,做好供热今冬供暖各项工作。  贾长舜要求高新热力,一要民生为重,科学系统制定今冬供暖计划方案,并做好应对极端天气的预案,确保按时平稳供热;二要安全第一,切实做好供热锅炉等设备的调试及新建管网的检测,确保设备管网运行安全;三要树立政治意识、大局意识,针对供暖中可能出现的矛盾隐患,制定应对预案措施,防患于未然;四要强化使命感、责任感,提高客户意识、服务意识,加强沟通协调,积极主动服务,为今冬供暖工作营造良好氛围,维护集团公司和高新区和谐、稳定、发展的大好局面。  特约记者 杨孝平

  • 2016-10-24

    集团公司召开2017年度计划预算工作动员布置会

      10月18日,集团公司召开2017年度计划预算工作动员布置会。集团公司总会计师宫蒲玲出席会议并讲话。集团各公司财务负责人、计划预算和财务部门有关工作人员,以及集团计划财会部相关工作人员参加了会议。  会议对2016年经营环境进行了简要回顾,并对2017年经济形势进行了分析和预判。就做好集团公司2017年计划预算工作,宫蒲玲向与会人员提出五点要求:一是要高度重视计划预算工作,强化组织领导,周密部署、明确分工,认真做好计划预算工作;二是要在研判宏观经济形势、政策走向和市场环境等方面的基础上,结合公司实际经营状况和十三五战略规划,编制出科学、合理、可操作性强的计划预算;三是要摸清家底,优化配置,提升资源运营效率和效果;四是要提高投入产出比,提升公司经营效益;五是要合理统筹、规划和安排资金使用,保障资金链安全。  会上,集团计划财会部根据集团公司统一工作部署,对2017年计划预算工作的总体要求、工作步骤、注意事项等进行了安排,并对预算编制的相关要求进行了详细讲解和说明。  通讯员 徐海涛

  • 2016-10-10

    贾长舜带队到高科幕墙门窗重庆分公司调研考察

      9月28日,集团公司总经理兼党委副书记贾长舜带队赴高科幕墙门窗重庆分公司调研考察工作。集团公司党委副书记牛跃进、集团公司副总经理祝社宁、胡炘,高科幕墙门窗公司领导陪同调研,集团公司总部相关部门参加调研。  据悉,为了继续深化“走出去和大公司合作大推进”发展战略,做大做强异地分公司,高科幕墙门窗公司计划在重庆建设新型节能环保幕墙门窗基地项目,构建形成西安、重庆两个中心的全国战略布局,确保实现经营目标持续增长、进一步做强做大的发展目标。考察期间,贾长舜一行来到重庆万盛经开区平山产业园区,认真了解了该区主要园区规划情况,现场查看了高科幕墙门窗公司拟建生产基地的地块现状,并听取了高科幕墙门窗公司关于新的生产基地基本规划及建设计划的现场汇报。  贾长舜对高科幕墙门窗重庆分公司设立7年来实现连续快速发展给予充分肯定。他同时希望高科幕墙门窗公司乘势而上,加快新的生产基地建设,尽快扩大产能,不断提高产品和服务质量,不断深化大企业合作战略,打造团结战斗力强、作风过硬的队伍,实现高科幕墙门窗公司“走出去和大公司合作大推进”和“双中心”发展战略、推动企业跨越式发展,为集团公司“十三五”发展规划和“创建国内一流知名企业”做出更大贡献。  考察期间,贾长舜一行还应邀来到万盛经开区,与万盛区党工委、管委会主要领导进行了友好座谈和交流,双方均表达了加强互利合作、实现政企共赢的良好愿望。  特约记者 杨孝平

  • 2016-09-27

    集思广益出点子 结合实际探路子 围绕中心创牌子 集团公司举行基层党建及“两学一做”学习教育观摩活动

      根据集团公司年度计划安排和集团党委领导关于“要充分发挥身边先进典型的示范、引领和带动作用”的要求,为深入推进“七项重点工作”和“两学一做”学习教育,通过搭建交流互动平台,促进各支部在党建方面做到学有标杆、行有方向,9月12日,集团党委办公室组织举行了基层党建及“两学一做”学习教育现场观摩和研讨交流,集团党委所属18个基层党支部共45名分管党建工作的公司领导、支部组织(宣传)委员及党务工作人员参加了上述活动。  在观摩活动中,各支部党务工作人员分别参观了高科国际社区、高科建材、高新地产和天地源等支部的党员活动室,并听取了经验介绍。近年来,高科国际社区支部非常重视党建等各类材料整理归档,文件和档案标注清晰、查用方便、备注明确,确保了支部各类活动记录的完整性和可追溯性;高科建材支部专设党员活动室,除党建工作制度流程、党员职责等应知应会知识上墙外,还配有32类、300余册党建类图书和报刊,供党员干部学习参考;高新地产支部在“两学一做”学习教育中注重将“两微一端”新媒体平台运用于党建日常实践,采取“语音听党章党规”、“漫画学党章”等形式,深受广大党员好评;天地源支部紧扣经营管理中心任务,积极引导所属党员立足小岗位、力求大作为,善于把党建工作的成效转化为履职尽责、干事创业的动力,今年公司经营指标较去年同期实现大幅增长。  观摩活动结束之后,与会人员就如何进一步做好基层党建工作进行了互动交流。大家一致认为,通过此次活动,既看到上述几个支部在党建方面的亮点和特色,也认识到自身的差距和不足,很受触动、很受启发,同时表示,将以全面落实基层“七项重点工作”和扎实推进“两学一做”学习教育为抓手,持续加强企业党的建设、党风廉政建设和经营管理工作,一是要集思广益出点子,向做得好的支部对标看齐,以学促知、学以致用,努力为企业发展出谋划策;二是要结合实际探路子,根据行业特点和企业实际,找出适合、契合企业党建工作和经营工作有机融合、有效结合的路径;三是要围绕中心创牌子,既要叫响企业品牌,也要做实党建品牌,让二者相互耦合、共同发展。  通讯员 侯树金

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2013-11

集团公司召开党的群众路线教育实践活动党员领导干部集中学习大会

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  为进一步开展好党的群众路线教育实践活动,按照西安市委、高新区党工委的总体部署,10月28日上午,集团公司党委在都市之门一楼多功能厅召开了党员领导干部集中学习大会。集团公司总经理兼党委副书记、集团公司党的群众路线教育实践活动领导小组执行组长韩红丽出席大会并作讲话。集团公司领导班子成员、集团总部各部门、各公司领导,各支部委员,集团总部全体党员,以及各公司党员代表共280余人参加动员大会。集团公司党委副书记、集团党的群众路线教育实践活动领导小组副组长兼办公室主任牛跃进主持会议。  韩红丽以党课的形式,结合自身学习实际,从贯彻群众路线、切实增强党的宗旨意识等方面和与会人员进行了深入交流,并对当前集团公司教育实践活动开展情况和发现的有关问题进行了总结,对集团各部门、各公司进一步开展好教育实践活动、落实好各项工作提出了明确要求。  会议还组织全体与会人员学习观看了习近平总书记参加并指导河北省委民主生活会,以及习近平等政治局常委同志到中关村集体学习的相关录像资料,并对集团公司贯彻落实治污减霾工作,以及各部门、各公司领导班子和集团全体中层领导干部开展民主评议暨意见征求的相关工作做出安排部署。  会议要求,各部门、各单位认真组织全体党员深入学习韩总讲话精神,进一步提升思想理论水平、增强党的宗旨意识,在深入开展教育实践活动的同时,紧紧围绕中心工作,切实做好安全生产、治污减霾,以及稳定和团结等工作,在确保完成集团全年任务指标的基础上,未雨绸缪,认真筹划明年的各项工作,共同推动集团公司持续、健康发展。  会议之后,集团公司各领导已分别到所在支部或分管部门支部开展讲党课活动,进一步增强了广大党员的党性观念,提高了党性修养,促进集团公司教育实践活动深入开展。  通讯员 李荣国

04

2013-11

树立行业标杆,市上相关部门检查高新天翔公司治污减霾工作

点击量:1734

  10月21日、22日,西安市市容园林局、市城管执法局及市交警支队、市环保局先后来到高新天翔公司,分别就渣土清运作业流程、扬尘污染管理措施和渣土车尾气排放达标情况进行了检查和监测,对其文明科学的施工流程及严格细致的防尘治污措施给予高度肯定。  10月21日晚,由市市容园林局、高新区城管执法局组成的检查组一行邀请陕西日报、西安晚报等省市媒体来到高新天翔公司,对其渣土清运作业流程及控制扬尘污染管理措施的落实情况进行参观检查。从公司办公基地到施工工地,检查组全程观看了运输队伍每晚出发作业前的班前集合讲话、上路前证件及车辆完好率检查、远程实时监控、沿路巡查、出入冲洗检查等工作流程和环节,对其全面落实渣土清运的“五个100%”要求给予了高度评价。  10月22日上午,市交警支队联合市环保局对天翔公司渣土车尾气排放达标情况进行现场检测。根据检测数据显示,天翔公司本次接受检测的渣土车辆每平方米不透光系数均在0.8至1.1之间(3以下为判定是否合格指标),全部顺利通过检测。检测组表示,天翔公司各项“治污减霾”措施到位,规范化管理成效显著,值得向同行业广泛推广。  据了解,天翔公司自去年年底成立以来,截至目前已累计清运土方、建筑垃圾183万方,并采取措施严格管理,实现了“零违章、零事故”,将渣土车扬尘污染降到了最低,为全市完成“治污减霾”目标任务做出了应有的努力。  通讯员 王晨 张强

04

2013-11

天地源物业通过ISO9001质量管理体系认证审核

点击量:1749

  日前,西安天地源物业服务管理有限责任公司正式通过了华夏认证中心GB/T19001-2008质量管理体系认证审核,这标志着天地源物业在强化全面质量管理工作又迈上了一个新的台阶,公司的内部管理水平得到全面提升。  天地源物业自成立以来,一直秉承“服务至诚,追求客户满意;持续改进,创造更多价值”的质量方针,全面推行ISO9001质量认证体系,并于2005年7月开始实施运行,按照公司《质量手册》和程序文件规范,保证了质量体系运行的适宜性和有效性。  10月17日,由华夏认证中心的专业审核人员,组织进行了对天地源物业质量体系现场审核工作,来到物业公司各部门进行细致的现场查看,内容包括消防、安全、设备运行维修保养、人力资源相关培训、体系文件记录控制、服务的控制、数据分析、过程控制、纠正预防、持续改进等。  18日下午,审核组组织召开外部审核末次会议,充分肯定天地源物业多年来在规范制度、固化流程、提高效率上所取得的成绩,同时对审核时发现的问题提出了专业的分析和建议。天地源物业虚心听取了专家的意见,在今后的工作中将进一步完善。最后审核专家宣布,通过对天地源物业质量管理体系运行的符合性、有效性评价,审核组一致认为天地源物业质量管理体系符合ISO9000质量管理体系要求,并向认证中心推荐认证。  通讯员 马颖

04

2013-11

高科物业举办“府邸风情•音乐烤吧”主题烧烤活动

点击量:1729

  金秋送爽,丹桂飘香。为了进一步丰富社区文化生活,感谢广大业主长期以来对高科物业工作的理解与支持,高科物业城市风景•八号府邸管理处于10月18日举办了一场以“府邸风情•音乐烤吧”为主题的烧烤活动。  此前,高科物业为本次活动做好了充分的前期准备,不但聘请了专业级餐饮公司负责此次烧烤活动餐饮、服务,还精心安排了各类歌舞表演为活动助兴。当天,业主们早早就来到了八号府邸的会所天台,伴随着优雅的音乐演奏,衬着宜人的秋色,一时间现场斛光交错,好不热闹。来宾一边品尝着美食,一边欣赏着小区迷人的夜色。活动最后,业主还与物业工作人员共同合影留念,将现场气氛推向了高潮。  此次音乐烤吧活动通过敞开式活动促进邻里互动,更让小区业主感受到社区的融洽与温馨。既丰富了业主的业余生活,促进了邻里关系,也为小区业主的秋季生活增添了一抹新的色彩。高科物业也将在未来举办更多类似的活动,希望更多的业主能走出自己的居住空间,通过多种多样的社区活动,沟通彼此,共筑和谐小区。  通讯员 赵韵茹

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2013-11

集团公司组织召开2013年年报审计布置会

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  为确保2013年度会计报表审计工作顺利开展,10月24日,集团公司组织召开2013年年报审计布置会。集团公司党委副书记牛跃进出席会议并讲话。集团下属各公司分管财务公司领导、财务负责人、各审计事务所负责人和集团计划财务部、内控部相关人员参加了会议。  年度报表审计是集团审计工作的重要组成部分。会议首先对今年的审计计划进行了安排部署,明确了审计目标、强调了各阶段的时间节点,对事务所和被审计单位提出了业务要求。随后,集团计划财务部、主审所针对本次年报审计,分别从业务、管理等角度,结合往年审计中存在的一些问题,提出了详细要求和注意事项。  会议最后,牛跃进对被审单位、会计师事务所、内控部分别提出了三点要求:一是集团各单位要高度重视,提高对审计的认识,积极配合、强化沟通,如实向事务所提供资料反映问题,加强与事务所的沟通联系及时解决问题;二是事务所要在审计过程中客观、公正地发表审计意见,对被审计单位的经营管理多提建议,为企业的可持续发展做好“体检”,并关注“四风”建设等相关问题;三是内控部要强化全过程跟踪,加强对审计的组织和指导,及时协调各方关系,确保审计任务按时完成。  通讯员 廖海波

01

2013-11

蓝博公寓B区3#楼交房工作进入最后冲刺阶段

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  为了进一步做好蓝博公寓B区3#楼入驻的各项保障服务工作,确保10月底该项目顺利交房,10月25日上午,集团公司总经理助理、高新配套公司董事长李维东,高新区保障性住房管理中心领导以及高新配套公司领导、保障房中心工作人员及项目部、物业等有关人员前往蓝博公寓B区3#楼现场对项目进度及交房前的各项准备工作进行检查督办。  在现场,李维东一行对蓝博公寓B区3#楼室外现场及房间进行了细致的检查,并仔细查看询问小区内设备运行、配套设施、成品保护及保洁维护等工作,并要求施工单位及物业中心在交房最后的冲刺阶段必须全力以赴,保证施工质量精益求精,为项目的顺利交付打好坚实的基础。  在随后召开的现场会上,在听取了项目施工单位及物业中心对当前项目施工进度及交房准备工作的汇报后,李维东强调,施工单位及物业中心要未雨绸缪、工作前置,将现场及人员入驻的安全工作摆在首位,确保不出差错。在施工质量上,要加强监督,规范施工保证现场的每一个螺丝都要安装到位。在入驻流程上,总结以往经验,细化流程设置,提前做好演练及各项应急预案,全方位保证10月31日蓝博公寓B区3#楼顺利交房,为高新区公租房项目完成全年目标任务做好保障。现场会还就配套公司承建相关多个公租房项目时间节点及工作计划进行了督办和部署。  此次交房的蓝博公寓B区3#楼共18层,建筑面积2万平方米,共360户,已完成签约159户。截至目前,该项目已基本具备交付使用条件,正在进行剩余家具安装及收边收口工作。  通讯员 李佩

01

2013-11

高科新达顺利通过市建委商混质量和“治污减霾”专项检查

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  10月23日下午,西安市建委检查组一行来到高科新达公司,就产品质量、“治污减霾”和文明生产方面工作进行了专项检查。高科公司领导陪同检查,并向检查组介绍了公司在生产管理、质量控制、“治污减霾”等相关方面的举措。  检查组对公司砂石物料覆盖、出入口冲洗设备、场内卫生及场道除尘等情况进行了认真检查,并对原材料质量、产品质量进行了仔细抽检。经检查,高科新达在资质管理、原材料控制、混凝土出厂检验、试验室管理、原材料抽样各方面全部达标,并能够严格按照省、市“治污减霾”工作要求作业。检查组领导表示,高科新达作为国企,能够主动承担社会责任,恪守质量诚信、践行“治污减霾”,值得鼓励和肯定,希望继续保持和发扬。  高科新达公司领导表示,下一步公司将继续认真贯彻落实市建委关于产品质量、“治污减霾”的相关要求,采取多项举措,提升质量管理,强化防尘治污,为西安市完成“治污减霾 保卫蓝天”任务做出应有的贡献。  通讯员 张强

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2013-10

紫薇地产获评中国“中西部房地产公司品牌价值TOP10”

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  日前,在2013中国房地产品牌价值研究成果发布会上,紫薇地产公司成为西北唯一入评“西部房地产公司品牌价值TOP10”排行榜的房产企业。  本次活动由国务院发展研究中心企业研究所、清华大学房地产研究所和中国指数研究院共同主办,目的是为中国规模大、效益佳、品牌优的房地产企业进行研究;本着客观、公正、准确、全面的基本原则,以客观数据为唯一依据,充分借鉴国内外相关研究的理论框架和操作实务,结合中国房地产产业发展特点,开展TOP10研究工作,为中国各行业树立品牌价值标杆。  作为根植于西安十七年的本土品牌,紫薇地产是最早开展品牌建设的企业之一,并不断致力于品牌的全程创建、完善,从产品、整合、共享三维度方面营造紫薇品牌,将市场、公众、客户对紫薇品牌的认知纳入品牌建设体系,同时来指导产品开发、建设和服务。在“做有社会责任感的开发商”与“不断营造人文关怀的高品质生活”的企业愿景下,为城市、为民生、为和谐、为人居践行了企业公民社会责任,成为行业进取的榜样和示范。同时,作为唯一拥有2万余户业主的区域品牌,以客户价值的回报、行业创新的锲而不舍、城市进步的积极参与、公益活动的持续创新,执著践行 “建筑梦想,创新生活”的品牌理念,为西部,为行业开创“人文化、创新化”的百年品牌的蓝图。  通讯员 刘蓉

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2013-10

高新热力在员工健身房组织开展了首次部门体育对抗赛

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  10月17日下午,高新热力在员工健身房组织开展了首次部门体育对抗赛,公司领导班子队、各部门参赛人员共计40余人参加了对抗赛。本次体育对抗赛包括乒乓球、台球和点球三项比赛,整个比赛过程气氛非常活跃,掌声、欢呼声、加油呐喊声此起彼伏,充满了欢乐的气氛。经过激烈的比拼,领导班子代表队、生产管理部代表队和总经理办公室代表队分别获得了乒乓球、台球和点球比赛的冠军。本次对抗赛,既是公司员工健身房开放以来员工锻炼成果的一个检验,也是公司关心员工的身体健康和体魄的又一体现。  通讯员 梁艳

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2013-10

高科新达开展“践行群众路线,安全生产大会战130天”活动

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  日前,高科新达公司召开党支部会议,安排部署“践行群众路线,安全生产大会战130天”工作。公司中层干部、领导班子成员、全体党员40多人参加了本次会议。  本次活动以党的十八大精神为统领,以深入开展党的群众路线教育实践活动为载体,以创建高效企业为抓手,以完成全年目标任务为核心,打好“安全、供应、质量”三张牌,实现人身事故和设备事故“双为零”、普通项目和重点项目“双推进”、技术管理和质量管理“双达标”的目标,会上成立了以公司领导为核心的检查小组,致力在实际工作中解决突出问题,改进工作作风、提高工作效率,保质、保量、保时完成集团公司下达的各项目标任务和重点工作,为2014年目标任务的完成打下坚实基础。  公司领导要求全体党员干部,要按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,结合当前工作,查摆突出问题,要对照《要求》查作风,对照《党章》查思想,对照《制度》查管理,对照“先进”查不足,深入剖析问题产生根源,以活动推进工作质量提升,借活动之力破解工作难题,下功夫“真刀真枪”解决问题。同时,对活动中的各环节都将进行细致的考核评比,并将考核结果与年度评优工作挂钩,扎实推动党的群众路线教育实践活动深入开展,确保各项工作落实到位,努力做到不虚、不空、不偏、不走过场,把活动成果转化到全面完成今年各项任务上来。   通讯员 张景文