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廊坊新兴产业投资公司到高新配套参观考察

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廊坊新兴产业投资公司到高新配套参观考察 通讯员 李佩　　3月16日下午，廊坊新兴产业技术转移基地投资有限公司考察团一行到高新配套公司学习考察。高新配套公司领导及相关部门人员同客人进行了座谈并实地考察。　　会上，公司领导向客人简要介绍了高新区管委会和集团公司的发展历程，并就客人重点关注的运营体制、管理经验模式、项目定位规划等话题，对公司的项目运行机制、管理模式以及公司与高新区各园区的关系、定位做了详细讲解。　　会后，考察团一行还参观了西安国家服务外包示范基地（二区）和软件园等园区。在项目现场，考察团详细询问了园区建成后招商情况、运营管理的模式和措施。考察团一行对高新配套公司抓住高新区建设世界一流科技园区的契机，借力高新区和集团相关产业政策和专业化管理，创新机制体制、实现企业发展的做法表示赞赏，对先行完善基础配套、搭建服务招商平台的举措表示认同，并希望今后要进一步加强交流合作，相互学习借鉴，促进共同发展。

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紫薇·希望城二期分户验收正式启动

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紫薇·希望城二期分户验收正式启动 通讯员 钱浩　　3月14日，紫薇·希望城二期7、8、9、号楼分户验收专题会议在希望城项目部召开，来自公司相关部门、施工单位、物业、监理等多家单位及二期业主代表参加会议。　　会议就分户验收重点环节、品质标准等达成了共识，成立了由资深技术人员组成的分户验收小组，以便为业主提供更好的验收服务和技术支持。会后，分户验收小组陪同业主们前往7、8、9号楼进行了检查验收。业主们对室内墙面、地面、门窗安装、防水工程、采暖系统安装等环节进行了细致的检查和验收，验收小组成员全程陪同，并对业主提出的问题进行了耐心详尽的解答。参与此次活动的业主对分户验收小组提供的帮助，以及参加检查验收的房屋质量表示满意。　　紫薇·希望城项目位于北城凤城五路东段，距太华路约300米，独有“创新获奖户型”精美设计和完善的各项配套，是紫薇地产在北城打造西安幸福人居的典范之作。

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天地源西安区域公司召开第三方满意度调研宣贯大会

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天地源西安区域公司召开第三方满意度调研宣贯大会 通讯员 袁政林　　3月12日上午，天地源西安区域公司召开了2010年第三方满意度调研宣贯大会，公司领导班子成员和全体员工参加了会议。会议由北京赛惟咨询公司总经理吴雅军先生主讲。　　客户满意度调查是企业了解客户期望、发现问题、改进质量和提升服务的重要手段之一。自成立以来，天地源公司十分重视客户满意度调查工作，已连续数年委托北京赛惟咨询公司开展第三方客户满意度调研工作。　　此次活动对公司的产品、服务改进和管理提升提供了极具价值的参考资料。公司要求各业务部门针对满意度调研暴露出的薄弱环节制定切实可行的改进措施，以促进公司更好更快的发展。

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植树造林，绿播未来，集团公司开展第七届义务植树活动

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植树造林，绿播未来，集团公司开展第七届义务植树活动 特约记者 杨孝平　　春回大地，万物复苏，又是一个植树造林、播种绿色的大好时节。3月11日，由集团公司组织的“植树造林，绿播未来”第七届义务植树活动火热开展，集团总部及下属各单位纷纷组织广大干部职工，积极开展义务植树活动，扮靓共建绿色和谐家园。　　在集团公司副总经理贾长舜、集团党委副书记牛跃进、集团总会计师宫蒲玲、集团副总经理胡炘等带领下，集团总部全体员工及天地源公司、高新配套、高科股份、新纪元俱乐部、高科园林员工代表共130余人来到位于长安区的高科园林苗木基地参加义务植树。　　春风吹拂处，新绿绽枝头。在植树现场，大家按照已经划分好的植树地段，三五人一组，为一棵棵树苗铲土填坑、挥锹培土，挥掀铲土，填土，用自己的双手植树护绿，种下了一株株希望之树，显现出一片热火朝天的劳动景象。经过一番紧张劳动，一排排新栽下的树木昂然挺立，在风和日丽的明媚春光中展现着蓬勃生机。　　据悉，按照集团公司的安排，集团各公司都均组织开展了植树活动。而连续举办多年的植树节义务劳动，也已成为集团公司践行社会责任和建设和谐企业文化的一个重要体现。

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高新热力、高科物流义务植树绿化厂区

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高新热力、高科物流义务植树绿化厂区 通讯员 梁艳　　为提高绿化意识，鼓励干部员工用双手共同营造“花园式”厂区，3月11日，在集团总工程师、高新热力总经理、高科物流董事长兼总经理李军利的带领下，高新热力、高科物流公司干部员工共70多人在西户路热源厂开展了义务植树活动。　　爱绿护绿，争做绿色使者。大家纷纷表示，通过本次植树活动收获颇丰，并为自己能够在植树节中为公司打造“花园式”厂区贡献自己的微薄之力而感到自豪，在绿色的道路上，真切地感受到了春天的勃勃生机。

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集团公司举行“三·八节”女员工登山活动

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集团公司举行“三·八节”女员工登山活动 特约记者 杨孝平　　3月8日，集团公司机关工会与紫薇地产工会联合组织开展了女员工登山活动。由高新区党工委副书记、管委会副主任、集团公司总经理兼党委书记安建利带领，贾长舜、牛跃进、宫蒲玲、韩红丽、齐昱等集团公司领导，以及集团下属单位负责人、集团总部及紫薇地产公司女员工等130余人参加了此次活动。　　活动当天，大家来到位于秦岭北麓的南五台山后山开始登山。阳春三月，天空碧蓝如洗，草木返青、蓓蕾初绽，煦暖的阳光下，山间冰雪开始消融，道旁清溪水声潺潺。在集团公司领导的带领下，女员工们争先恐后、兴致盎然，沿着崎岖的山路蜿蜒而上，一路上欢声笑语不断，大家陶醉在美景中，尽情享受着大自然的美好风光。经过一个多小时的奋力攀登，大家先后到达了此次登山活动的终点山间村落，尽管到达时个个满头大汗，气喘吁吁，但内心都充满喜悦。　　在集团领导的关心、支持和工会的精心组织下，集团公司已连续多年开展女员工“三·八国际劳动妇女节”登山活动。本次妇女节登山活动的开展，丰富了广大女员工的文体生活，使大家身心在日常繁忙工作之余享受了亲近自然的乐趣，在锻炼身体、陶冶情操的同时，又加强了集团内部员工的联系和沟通，并促进了团结和友谊。

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高新地产三八节开展绿色环保登山活动

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高新地产三八节开展绿色环保登山活动 通讯员 赵鲜　　为庆祝三八国际妇女节，提倡绿色健康生活，3月8日，在集团公司总经理助理、高新地产总经理张彦峰带领下，高新地产全体女员工近50人参加了绿色环保爬山活动。　　此次爬山活动以绿色环保为主题，选择在风景秀丽的太平峪国家森林公园举行。初春时节，山里空气清冽，阳光温煦，一行人在公司领导的带领下，从山脚一路攀爬，拾级而上，队伍绵延百米。大家你追我赶，虽然气喘吁吁，却也难挡登山的热情。　　登山过程中，大家在攀爬过程中捡拾山里的垃圾，为保护环境贡献出自己的一份力量。这是对高新地产“2011绿色生活年”的亲身实践，也让全体女员工度过了一个有意义的三八妇女节。

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集团公司召开物业服务工作专题会议

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集团公司召开物业服务工作专题会议 通讯员 刘宏　　为贯彻落实市委常委、高新区党工委书记、管委会主任赵红专在集团调研时关于物业服务工作的重要指示，3月23日，集团公司召开了物业服务工作专题会议。会议由集团公司党委副书记牛跃进主持，集团企管部、各房地产公司主管领导及各物业公司领导班子成员参加了会议。　　会议首先传达了赵主任在集团调研时就物业管理工作所做的重要指示。随后，与会人员围绕如何做好物业服务工作，提出了从加强基础管理入手、全面提升服务品质等措施，大家畅所欲言，进行了深入交流，以确保物业服务工作水平有显著提升。　　牛跃进指出，各物业企业在2011物业服务工作中，要解放思想，创新物业服务管理发展模式，以机制创新为手段，以持续推进精细化管理为保障，积极学习借鉴先进物业企业的工作模式，提升企业管理水平，为落实赵主任指示、提高物业服务质量的要求打下坚实基础。　　牛跃进要求，各物业企业要统筹兼顾，妥善处理物业服务工作中长期以来存在的遗留问题，为物业服务质量提升创造良好的工作环境，切实保证在2011年度物业服务工作质量能显著提升。　　牛跃进强调，各物业企业在做好日常管理服务的同时，要高度重视队伍建设，进一步弘扬集团公司“信人、育人、用人、造就人”的理念，积极采取各项措施，优化工作环境和氛围，稳定业务骨干队伍。集团各物业企业领导班子成员要不断学习，提高自身业务素质和企业整体管理水平，为构建和谐企业、和谐高新区多做贡献。

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天地源枫林绿洲举行“迎三八”文艺汇演

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天地源枫林绿洲举行“迎三八”文艺汇演 通讯员 王佳　　3月8日下午，由天地源物业、社区中心与相关单位共同举办的“幸福女人 让爱传递” 迎三八文艺汇演在天地源•枫林绿洲A区下沉广场隆重举行，活动吸引了数百名业主参与，海派秧歌、集体舞蹈、独唱等精彩的文艺演出，为天地源社区的女性朋友们送上了一份温暖的三八礼物。　　三八节文艺汇演拉开了天地源物业2011年社区文化建设的序幕。据悉，天地源物业还将结合重大的节日以及社区独有的文化节日打造具有天地源特色的社区文化，为业主打造优品的生活体验。

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高科房产召开工作动员暨2011年度目标责任书签订大会

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高科房产召开工作动员暨2011年度目标责任书签订大会 通讯员 许乐　　3月9日，高科房产2011年度工作动员暨目标责任书签订大会隆重召开。集团公司总经理助理、高科房产总经理齐昱出席大会并讲话。4008com云顶集团全体员工及下属分公司相关人员参加了大会。　　齐昱在讲话中指出，2011年是高科房产实现进一步发展的跨越之年，公司将继续推进“项目制”管理的运作模式。他要求全体员工，要大胆实践、善于学习，及时发现和总结问题与经验，积极摸索出一套符合公司实际情况的管理模式；要进一步加强制度建设，维护优良的工作作风，提升工作责任感、树立正确的企业价值理念，为全面完成2011年各项目标任务而奋斗。公司领导作了动员讲话，号召公司全体员工戒骄戒躁、爱岗敬业，在项目制管理模式之下，加强沟通和理解，正确面对工作中的困难，坚决杜绝自满和固步自封的倦怠思想，以“出于高科，必为精品”作为追求目标，不断提高工作能力。　　会上，齐昱还与公司各部门、项目部负责人逐一签订了《2011年度工作目标责任书》。