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集团公司召开财务负责人述职述廉工作会议

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集团公司召开财务负责人述职述廉工作会议 通讯员 康党会　　2月12日，集团公司召开了2010年度财务负责人述职述廉工作会议。集团公司总会计师宫蒲玲出席会议并讲话。集团委派各单位财务负责人、集团总经理办公室相关人员及计划财会部全体工作人员参加了会议。　　会议首先结合集团公司有关述职述廉工作管理制度对本次述职述廉工作整体安排与注意事项进行了说明。宫蒲玲在动员讲话中对2010年度集团公司总体经济运行情况、面临的政策与市场环境进行了简要回顾与总结，同时对述职述廉工作提出四点要求：一是要客观公正、实事求是；二是要重点突出、简明扼要；三是要查找不足、寻找差距；四是要总结经验、明晰思路。　　随后，集团委派各单位财务负责人按照述职述廉工作安排对2010年度各自岗位履职、廉洁自律情况及2011年度工作思路与主要举措作了汇报，各评议人员根据规则对评议对象进行了量化打分评议。　　宫蒲玲在总结讲话中对此次述评工作给予充分肯定，并结合今年工作对与会人员提出四点要求：一是面对房地产市场宏观调控继续深化及更为严厉的趋势，各公司要在资金统筹规划与安排方面警钟长鸣，不能有丝毫懈怠；二是在资金运营与资源配置方面，要以高效周转来促进经营规模和运营效益的双提升；三是集团层面要加大集团内部财会管理工作交流与学习力度，各公司要以具有比较优势的领域形成课题积极做好交流准备；四是集团计划财会部要着眼于服务集团发展大局着手组织分层次的财会人员专业培训活动，并确保突出特色和实效。

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高新地产2011年元宵节业主答谢焰火晚会隆重举行

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高新地产2011年元宵节业主答谢焰火晚会隆重举行 特约记者 杨孝平　　火树银花不夜天，流光溢彩闹元宵。2月17日晚，伴随着隆隆的礼炮和漫天飞舞的礼花，一年一度的高新地产元宵节业主答谢焰火晚会在高新区新纪元公园盛情绽放。高新区党工委副书记、管委会副主任、集团公司总经理兼党委书记安建利，高新区党工委委员、纪工委书记党建荣，高新区党工委委员、管委会副主任孙琦峰、陈洪涛，集团公司领导贾长舜、牛跃进、宫蒲玲、祝社宁、韩红丽、胡炘、李军利、俞向前、张彦峰、齐昱及高新区管委会相关部门负责人出席了晚会。 　　此次元宵晚会由焰火表演、百人社火、舞龙舞狮、安塞腰鼓等四部分组成，内容精彩纷呈，令人目不暇接。焰火晚会上，集团公司总经理助理、高新地产总经理张彦峰致辞。在充满地域特色的社火和腰鼓表演之后，孙琦峰和陈洪涛亲自为舞狮点睛，气势磅礴的舞狮表演掀起了现场的第一个高潮。　　随着安建利和党建荣共同按下点火按钮，万众期待的焰火表演正式开始。流光溢彩的烟花不断在深邃的夜空中描绘出一幅又一幅绚丽的景象，晚会现场变成了吉祥、欢乐的海洋，这昭示着人们对未来美好生活的期盼。

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集团公司举行新春团拜活动

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集团公司举行新春团拜活动 特约记者 杨孝平　　虎振雄风留瑞气，兔迎盛世启新程。2月9日，春雪飞舞，节后上班第一天，集团公司在新纪元俱乐部举行新春团拜会。高新区党工委副书记、管委会副主任、集团公司总经理兼党委书记安建利出席团拜会并讲话。集团公司领导贾长舜、牛跃进、宫蒲玲、祝社宁、韩红丽、胡炘、李军利、俞向前、张彦峰、齐昱等及集团总部各部、各公司负责人参加了团拜活动。　　团拜会上，安建利代表集团公司向各公司干部员工拜年，向节后第一天上班的集团广大干部员工致以亲切的慰问，感谢大家过去一年里在各自工作岗位上倾心付出、倾力工作。同时，还询问了解了各单位节后的生产经营情况及工作安排，并就集团2011年的主要工作和重点项目做了强调部署。 　　随后，安建利一行来到集团总部各职能部门，向节后第一天上班的干部员工致以新春的祝福。　　安建利指出，2011年春节假期已经结束，第一季度已过去一月，集团各单位要有强烈的紧迫感，必须立即提振精神，迅速进入工作状态，要围绕集团公司“战略提升年”这一工作主题和“抓住一个要领，把握两个重点，实现五个战略提升”的指导思想，坚定信心，以开放的思维、改革的办法，以饱满的工作热情、良好的工作状态、扎实的工作作风，认真落实集团的工作部署和要求，抢抓机遇，认真分解落实目标责任书确定的重点项目和重点工作，抓好节点、抓好措施、抓好责任，认真做好2011年各项工作，力争一季度实现各项工作的开门红。　　会后，集团各公司领导也分别深入本单位各部门和生产经营一线，看望慰问已经投入到各项工作的干部员工。

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高新地产2011年春节联欢会暨家属答谢会隆重举行

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高新地产2011年春节联欢会暨家属答谢会隆重举行 通讯员 赵鲜　　瑞虎擂鼓辞旧岁，玉兔起舞闹新春。1月26日晚，高新地产2011年春节联欢会暨家属答谢会在《盛世欢歌》的舞蹈中拉开了序幕。集团公司总经理助理、高新地产总经理张彦峰携领导班子与全体员工及家属们欢聚一堂，共度新春。　　2010年是“十一五”完美收官之年，高新地产圆满完成了全年各项指标任务，这些成绩的取得与高新地产全体员工的努力以及家属的支持密不可分。为感谢全体员工及家属在过去的一年所做出的奉献，张彦峰及公司领导班子在答谢会现场亲自向员工家属送上节日的慰问。　　随后的春节联欢会气氛喜庆而热烈，各部门员工自编、自导、自演的节目精彩纷呈：《时尚啦啦操》活力动感，《不止太湖美》乐翻全场，《青春怒放》热情奔放……而激动人心的抽奖环节更是将晚会推向了一波又一波的高潮。

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高科幕墙门窗召开2010年度供应商座谈会

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高科幕墙门窗召开2010年度供应商座谈会 通讯员 刘丛里　　日前，高科幕墙门窗公司召开了2010年度供应商座谈会。公司领导班子、各部门负责人及全国著名的型材、五金和玻璃等材料供应商参加了座谈会。　　2010年，高科幕墙门窗公司克服型材、五金和玻璃等材料大幅涨价等困难，积极发挥与材料供应商的战略合作伙伴优势，根据市场运行情况科学分析研究，采取灵活多变的方式进行采购，有效确保了各项在建工程的需要。　　会上，材料供应商积极踊跃发言，就加强合作、拓展业务范围、共同防范经济风险等事宜展开了深入的讨论。与会代表对公司实行合格供应商制度表示欢迎，认为这样不仅可以稳定产品用户，减轻经营风险，并且在合格供应商制度范围内可以获取相应的权利，为双方长久合作打下坚实的基础。　　此次供应商座谈会的召开，增进了公司与各供应商的合作关系，坚定了长期互利互惠合作的信心，也确保了双方在新的经济形势下取得共同发展。

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高新热力全力确保春节期间供暖

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高新热力全力确保春节期间供暖 通讯员 梁艳　　为改善高新区供热矛盾，促进和谐供热关系，做好今冬供暖工作，2010年11月15日正式供热以来，高新热力全力以赴，采取有效措施，给力暖春，今冬采暖季供热质量稳定，确保了用户欢度温暖祥和的新春佳节。　　据悉，今冬高新热力仍采取外购与自产联合的供热方式。考虑到外购蒸汽供热区域由于西郊热电厂蒸汽量不稳定，无法完全保证用户用热需求，在确保西户路热源厂水源充足的情况下，公司对供暖区域进行临时调整，从2011年1月4日下午开始，将高新区一二期内由西郊热电厂蒸汽供热的3#交换站近70万平米区域调整至西户路热源厂供热。调整后，西户路热源厂日负荷增加约1000吨，西郊热电厂日负荷减少约400吨，有效改善了高新区博文路及科技一路附近区域的供热质量。　　在供暖区域临时调整后，高新热力对原材料的供应也做了相应调整，在保证正常运行的基础上，春节前又增加了燃煤、工业盐、白灰等物资储备，确保西户路热源厂原料充足、产汽量稳定。同时，为更好地满足用户需求，提高服务质量，高新热力在供热期间实行了24小时值班制度，专人接听热线电话，对用户的投诉进行耐心的解答，并重视做好记录，在最短的时间里帮助用户解决问题，用户投诉率在全市同行业排名中位列倒数第二位，所做努力得到了广大用户及上级的充分认可和肯定。

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高科建材召开节后全体干部大会

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高科建材召开节后全体干部大会 通讯员 孙强　　2月8日，农历新年上班第一天，在经过温馨而又简短的新春团拜后，高科建材公司召开了全体干部大会。集团公司副总经理、高科建材董事长祝社宁主持会议并讲话，高科建材公司领导班子成员及公司总部、分（子）公司中层干部参加了会议。　　会议首先对公司1月份经营工作进行了总结，并对2月中下旬工作做了部署安排，要求各公司紧密围绕“管理、经营、服务提升年”主题精神，牢牢把握“天天销量，好好向上”的工作方针，起好步、开好局，以具体化的落实、强有力的执行，推动公司更好更快发展。　　祝社宁要求，公司领导班子和管理团队，一要从思想上强化实干的意识和理念；二要尽快克服工作中存在的五种脱节与脱离现象；三要明确自身职责，清楚自己担负的责任，实干、苦干、多干、巧干；四要快速行动起来到基层去、到现场去、到一线去解决问题。　　他强调，全体干部对外要迎难而上、竞争取胜，对内要按照“实干建材，创新建材，和谐建材”原则，大胆进行调整与整顿，把经营方针落到实处，确保在2011年为集团、为员工交上一份满意的答卷。

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高科幕墙门窗举行献爱心捐款活动

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高科幕墙门窗举行献爱心捐款活动 通讯员 刘丛里　　春节前夕，高科幕墙门窗公司一名员工家中遭遇严重火灾，家中财产化为灰烬，且有亲人不幸遇难。为了帮助家中突遭不幸的员工度过难关，公司开展了一系列爱心传递、情暖人心的活动。　　得知消息后，公司领导迅速赶往员工家中，带去了救急现金和物品，并安慰该员工要坚强起来，鼓励他增强生活的信心，照顾好家人。公司工会也及时发起了“献爱心捐款活动”，各部门、事业部员工积极响应、踊跃捐款，远在外地的员工也委托家属、同事及时送来捐款和温暖的问候。　　给予物质帮助的同时，公司还组织专人进行心理援助，通过座谈、聊天等方式缓解该员工心理压力、调整情绪。在公司和同事们无微不至的关怀下，受助员工表示将全身心地投入到工作，以实际行动回馈公司领导和同事们的关爱。

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高新配套公司到美光厂房项目进行春节慰问

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高新配套公司到美光厂房项目进行春节慰问 通讯员 李佩　　为了保证美光二期生产厂房项目能尽快顺利投产，奋战在项目建设一线的全体员工放弃春节假期，坚守一线、加班加点。2月2日上午（大年三十），高新配套公司领导班子成员一同前往项目建设现场，慰问坚守在施工一线的全体人员。 　　公司领导向坚守岗位的全体人员致以新春的祝福，感谢大家的辛勤劳动，送上精心准备的慰问品，并要求项目负责人，在节日期间要做好施工人员的各项生活保障工作。　　随后，公司领导仔细查看了施工现场，对节日期间的施工安排进行了部署，对需要解决的问题现场办公，并要求所有参建单位加大管理力度，互相协调配合，倒排工作计划，保证质量安全，加速推进项目建设进度，确保3月15日美光二期生产厂房全面完工。

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集团公司召开2010年度述职述廉大会

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集团公司召开2010年度述职述廉大会 特约记者 杨孝平　　1月20日，集团公司2010年度述职述廉大会隆重召开。高新区党工委副书记、管委会副主任、集团公司总经理兼党委书记安建利，集团公司副总经理贾长舜，集团公司总会计师宫蒲玲，集团公司副总经理祝社宁、韩红丽、胡炘，集团公司总工程师李军利，集团公司投资决策委员会顾问俞向前，集团公司总经理助理张彦峰、齐昱出席会议。集团公司党委副书记牛跃进主持会议。集团总部各部部长、各下属公司班子成员以及集团总部全体员工参加了述职述廉大会。　　会上，安建利强调指出，开展述职述廉，是对各单位负责人全年工作的集中检验，是实施年度考核的重要环节，也是集团年度目标责任考核全面展开的重要标志。实施目标责任考核，是以制度创新推动企业更好更快发展的重大实践，也是有效完成年度各项指标，加强领导班子、干部队伍和党风廉政建设的重要抓手。做好本次述职述廉活动，一要高度重视，严密组织；二要全面准确，客观公正；三要尊重公论，强化激励。　　安建利最后要求，各部门、各公司要严格按照述职方案要求，以坚强的党性、扎实的作风、良好的状态，充分发挥考核工作激励先进、鞭策后进的导向作用，确保集团公司以实现“销售收入突破百亿”为主要标志的“十二五”规划开好局、起好步。　　述职述廉会上，集团公司领导、各部部长、下属公司负责人共21人从德、能、勤、绩、廉等方面就2010年度工作进行述职述廉。　　述职结束后，与会人员对参与述职的领导干部进行了民主评议。